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建議我市利用寒暑假時機 提前布局留人才
更新時間:2018-03-06  來源:每日輿情第175期

    在對我市部分企業和部門的調研中,人才是大家不約而同提及的熱點。人才爭奪在一、二線城市間已經白熱化,對于攀枝花來說,吸引人才更是難上加難。輿論表示,相比最近二線城市頻頻拋出買房折扣、戶口落戶、創業扶持等政策的人才大戰,我市可以大打親情牌,利用寒暑假的時間,開展返鄉大學生座談、聯誼、交流等活動,與他們共話未來,增強城市發展的信心,讓他們感受到家鄉對于他們的重視。

 
    如春節期間,江蘇徐州市豐縣舉辦了“千名學子看豐縣不忘初心建家鄉”活動。當日,來自全國各地高校的700余名豐縣籍學子參加活動。當地組織部門組織參觀交流活動,向學子們介紹家鄉發展現狀、發展機遇以及雙創環境、人才引進政策等。
 
    如句容市開展了“夢是故鄉圓”活動,邀請返鄉大學生參觀家鄉的一流企業,感受家鄉發展變化。在北京、上海等城市,團句容市委設立句容青年聯誼會,定期將相關信息反饋給聯誼會的大學生們。
   
    我市可以借鑒以上城市做法,或者本地各高中學校在本校學生進入高考錄取線后,即建立微信群,與他們保持長期聯系,為吸引這些學生高校畢業后返回攀枝花參加家鄉建設做好鋪墊。
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